Recopilación documental de los 3 años
Te ayudamos a recopilar empadronamiento histórico, certificados médicos, escolarización de hijos, contratos de alquiler, facturas y todo documento que acredite presencia continuada. Sin huecos.
Vía de regularización extraordinaria para extranjeros en situación irregular que demuestren al menos 3 años de residencia continuada en España, integración social y oferta de trabajo (o medios económicos si están en situación de exención).
Empadronamiento histórico, certificados médicos, escolarización, contratos de alquiler, recibos. Cuanta más documentación, mejor. Los huecos temporales pueden romper la continuidad.
El informe lo emite la Comunidad Autónoma tras evaluar formación, contratos previos, vínculos familiares y conocimiento de la lengua. Las CCAA aplican criterios distintos: lo que vale en Andalucía puede no valer en Cataluña.
La oferta debe ser por mínimo 1 año a jornada completa (o equivalente parcial) y cumplir convenio colectivo. Ofertas formuladas mal se rechazan automáticamente.
Hay que aportar certificado de antecedentes penales del país de origen (apostillado y traducido jurado), válido para los últimos 5 años. Es un trámite que muchos olvidan hasta el último momento.
Te ayudamos a recopilar empadronamiento histórico, certificados médicos, escolarización de hijos, contratos de alquiler, facturas y todo documento que acredite presencia continuada. Sin huecos.
Te orientamos en cómo preparar el informe en tu CCAA: formación en español, cursos, vínculos familiares, recomendaciones. Reducimos al máximo el riesgo de informe desfavorable.
Verificamos que la oferta cumple jornada, salario de convenio y condiciones formales. Si el empleador la ha redactado mal, la corregimos antes de presentar.
Llevo procedimientos como permisos de residencia, nacionalidad española, arraigo, renovaciones y asesoramiento integral para personas extranjeras que desean regularizar su situación en España.
Ofrezco un acompañamiento profesional, claro y cercano en cada etapa del proceso. Creo en una abogacía basada en la confianza y en la transparencia, con soluciones adaptadas a tus necesidades reales — no a las del expediente.
Las ausencias breves (vacaciones, emergencias familiares) suelen aceptarse si están justificadas. Ausencias largas o reiteradas rompen la continuidad y reinician el cómputo.
No hay examen obligatorio, pero el informe de integración valora el conocimiento de la lengua. Aportar certificado CCSE o DELE A2 fortalece el expediente.
Sí, hay una variante "arraigo social con autoempleo" donde el solicitante aporta plan de negocio en lugar de oferta de empleo de tercero. Requisitos más exigentes pero válida.
3-6 meses desde presentación. La obtención del informe de integración suele ser el cuello de botella (varía por CCAA).
Sí. El arraigo social es una vía precisamente para regularizar situaciones irregulares. La orden de salida no impide solicitarlo, aunque conviene analizar la situación caso por caso.
Vía rápida de regularización para extranjeros que llevan al menos 2 años en España (no 3 como en el arraigo social) y…
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Ver detalle →Cuéntanos tu situación. Te respondemos en menos de 24h con un análisis honesto de viabilidad — y un sí o un no claros.